Проект «Опора Навигатор»
Суть проекта:
Система персонального наставничества для ускоренной интеграции новых членов организации.
Каждому новичку назначается аккредитованный куратор из числа опытных предпринимателей, который помогает сориентироваться в структуре «ОПОРЫ», возможностях для бизнеса и проектах комитетов.
Суть проекта:
Система персонального наставничества для ускоренной интеграции новых членов организации.
Каждому новичку назначается аккредитованный куратор из числа опытных предпринимателей, который помогает сориентироваться в структуре «ОПОРЫ», возможностях для бизнеса и проектах комитетов.
Цель:
Повысить эффективность организации за счет сокращения периода адаптации новых членов, увеличения их вовлеченности и удержания в рядах.
Ключевые задачи:
1. Закрепить персонального куратора за каждым новым членом.
2. Обеспечить системное знакомство с деятельностью комитетов и проектов.
3. Помочь новому члену выстроить индивидуальную траекторию участия в организации.
4. Ускорить деловую социализацию и нетворкинг.
Механизм:
Руководитель проекта распределяет новичков среди обученных кураторов. Куратор проводит индивидуальные консультации, представляет возможности организации и помогает определить первые шаги для активного участия. Поддержка оказывается в течение первых 3-6 месяцев членства.
Ожидаемый результат:
Новые члены быстрее начинают использовать возможности «ОПОРЫ» для своего бизнеса и участвовать в совместных проектах. Для организации это означает рост активности, снижение оттока членов и приток новых инициатив.
Контакты для вопросов:
Марина Тишина +7 906-452-00-52
«ОПОРА НАВИГАТОР» — ты не один - у тебя есть ОПОРА!
Повысить эффективность организации за счет сокращения периода адаптации новых членов, увеличения их вовлеченности и удержания в рядах.
Ключевые задачи:
1. Закрепить персонального куратора за каждым новым членом.
2. Обеспечить системное знакомство с деятельностью комитетов и проектов.
3. Помочь новому члену выстроить индивидуальную траекторию участия в организации.
4. Ускорить деловую социализацию и нетворкинг.
Механизм:
Руководитель проекта распределяет новичков среди обученных кураторов. Куратор проводит индивидуальные консультации, представляет возможности организации и помогает определить первые шаги для активного участия. Поддержка оказывается в течение первых 3-6 месяцев членства.
Ожидаемый результат:
Новые члены быстрее начинают использовать возможности «ОПОРЫ» для своего бизнеса и участвовать в совместных проектах. Для организации это означает рост активности, снижение оттока членов и приток новых инициатив.
Контакты для вопросов:
Марина Тишина +7 906-452-00-52
«ОПОРА НАВИГАТОР» — ты не один - у тебя есть ОПОРА!
ПЕРВАЯ ВСТРЕЧА
